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简略信息一览：
培训机构的老师年薪几十万,为什么那么多?
1、部分体育培训老师的年薪可以达到60万元。因为体育培训行业本身的人才缺口比较大，对于那些极为优秀的体育培训老师来说，有些培训老师可以达到年薪60万元的程度。这个新闻引起了很多人的关注，因为大家普遍觉得这个行业有巨大的发展空间，同时也羡慕这个行业的薪水。这个行业的薪资并没有这么高。
2、羊毛绒都出在羊的身上，一个学生一年少则一万更多就是五万的英文培训费用，只需学生充足多，开课率充足高，一个培训学校的教师月入2万其实不是很难。
3、根据相关媒体的报道，因为国内双减政策的影响导致体育老师成为了全新的风口行业之一，一些专业的培训机构更是打出了年薪60万的价格，来招聘体育专业培训的老师。然而即便是如此高的价格，却依然很少有体育老师前来面试，这是因为他们分别卡在了专业二字。
4、学科老师之间收入不平衡。譬如家长和学生大多青睐补习数学、英语等学科，补习语文学科的学生较少，所以在我们机构数学英语老师收入较高，经验丰富的老师都在5万以上。而语文老师由于学生较少，很难达到5万。非常时期收入无保证。这次疫情期间，机构无***常运营，老师只能拿个底薪。
5、甚至有的培训机构以年薪60万的水准来应聘体育老师，却依然没有办法招到合适的人才。这一切都是因为国家倡导德智体美劳全面发展，而双减政策出炉之后，各个教育局都已经针对学校下发了通知，要求他们注重体育培养。
6、体育培训老师的年薪可以达到60万元。对于那些极为优秀的体育培训老师来说，有些资深老师可以达到年薪60万元的程度。虽然这样的情况只是个例，但这也反映出了体育培训行业的人才缺口问题。
讲师一月一般多少钱?
1、大学讲师的工资基本上由四大块组成：职务工资＋津贴＋课时费＋补助。年轻的大学讲师在刚参加工作时的工资并不高，一般在5000-7000元间浮动，随着科研项目和相关教学活动的增多，大学讲师年收入可达十万左右。一般来说，大学讲师是由助教晋升而来的，是大学教师中的中级职称。
2、没有统一标准，讲师的工资是：国家基本工资+讲课的课时费+学校奖金***制度。并且讲师的级别不一样，工资待遇不一样。比如：辅导员基本工资一千多元。一般教师，基本工资一千多元加课时费，每节课20到30不等。课上得越多，挣钱越多，另外还有学生考核成绩有一定奖金。
3、-12000元。根据查询无锡学院***资料显示，无锡学院讲师工资是8000-12000元一月，无锡学院（WuxiUniversity），位于江苏省无锡市，是一所经教育部批准，由江苏省人民***管理、无锡市人民***举办、南京信息工程大学支持办学的公办普通本科高校。
现在培训机构有很多,培训机构的老师待遇如何呢?
1、您好 一般来说，如果是比较正规的教育培训机构，刚入职的时候工资会低一些，因为要有一个学习期，这个期间对于老师来说是一个成长期，培训机构不可能给着你好多工资让你学习，但是一旦过了学习期，你可以独立带班，那根据多劳多得的原则，你带班多，或者带学生多，自然工资会随之增长。
2、-8000不等。一般构成为底薪+任职年限奖+业绩提成+职务津贴，一般都有五险，没有一金。底薪是根据教学实力评估的，机构分为4000、6000、8000三个档次。任职年限是每任职1年增加300元。职务津贴校区校长和学科运营督导每月1000元，分校长另有校区20%管理分红。
3、一般来讲，英语培训机构的老师工资在3000-20000元不等，这是由于老师的教学水平、教学经验的差异导致的。
4、教育机构的待遇肯定是比学校好一些，但和有编制的教师相比，不稳定性较高。不同地区的教育机构待遇可能还是有差别的，我坐标杭州，杭州作为一个一线城市，薪资待遇自然要比其他教育机构好。缺点：（1）工作量蛮集中的，周末连站着很累，特别寒暑假更累。
5、待遇大致是底薪加课时费。 底薪要看你个人的经验和水平了。一般来说应届毕业生大概是一千多左右的底薪，有经验的就几千元不等了。等你带的学生多了，你上的课多了，自然报酬也就多了。每个机构不一样，我了解到的，大部分是100元左右一节课，每个机构都不一样。
6、如果是正规的培训机构、自己又有能力的可以考虑，相对来说收入会比在编的教师多，但会比在编教师忙，也没有编制，相对来说不太稳定。至于发展空间，在于个人的能力，能力强在哪都发光。
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